Atendimento voltado para trabalhadores que precisam entender possíveis irregularidades em rescisões, verbas e relações de trabalho.
Análise jurídica estratégica para esclarecer situações trabalhistas e orientar decisões com mais segurança.
Revisão de verbas, FGTS, férias, 13º e demais valores rescisórios.
Análise de horas extras, intervalos, banco de horas e jornadas irregulares.
Avaliação de relações de trabalho sem registro formal em carteira.
Atuação em situações de humilhação, perseguição e ambiente abusivo.
Representação técnica em reclamações trabalhistas e audiências.
Orientação para reduzir riscos e organizar práticas trabalhistas internas.
Atuação voltada ao Direito Trabalhista com foco em clareza, segurança e previsibilidade no atendimento.
A Dra. Pamella Sermino Rosa Barreto possui mais de 16 anos de experiência na área trabalhista e fundou o escritório Sermino Rosa Advogados em 2012. A atuação é pautada em princípios éticos, análise estratégica e atenção individual às necessidades de cada cliente, tanto em demandas de empregados quanto de empresas.
O atendimento começa com uma análise prévia da situação apresentada, avaliação dos documentos disponíveis e orientação sobre os possíveis caminhos jurídicos. O objetivo é organizar as informações com transparência, reduzir inseguranças e conduzir cada etapa com comunicação clara e acompanhamento próximo.
Muitas pessoas chegam ao escritório sem entender exatamente quais direitos possuem ou quais medidas fazem sentido para seu caso. Por isso, o atendimento busca trazer clareza e orientação responsável desde o primeiro contato.
Carlos HenriqueTrustindex verifica se a fonte original da avaliação é Google. Muito boa Felipe Ramos SilvaTrustindex verifica se a fonte original da avaliação é Google. Me atenderam com educação e agilidade, fora que me explicaram como cada processo funcionária, recomendo muito Anderson RodriguesTrustindex verifica se a fonte original da avaliação é Google. Fui por indicação de um amigo e fiquei muito feliz com o atendimento. A Dra Pamella me explicou todo o processo e tirou todas as minhas dúvidas com muita paciência. A Dra Sheila me acompanhou na audiência, me mostrando como tudo aconteceria e me deixando muito à vontade. As duas foram super atenciosas, e me senti muito bem acompanhado do início ao fim. Recomendo de coração! Jhonatan PantaleaoTrustindex verifica se a fonte original da avaliação é Google. Excelente trabalho Marcos CostaTrustindex verifica se a fonte original da avaliação é Google. Muito atenciosa já ganhei duas causas com a dr Pamela elaine ruivaTrustindex verifica se a fonte original da avaliação é Google. Dou cliente há muitos anos e sempre estou satisfeita com o profissionalismo e dedicação Obrigada por serem os melhores Moacir CarvalhoTrustindex verifica se a fonte original da avaliação é Google. Uma ótima profissional muito feliz por ter como minha Advogada
A análise dos documentos ajuda a identificar possíveis diferenças em verbas, FGTS, férias, 13º e outros direitos trabalhistas.
Não. O escritório orienta quais informações e documentos podem ajudar na avaliação inicial.
Cada situação precisa ser analisada individualmente, considerando provas, rotina de trabalho e vínculo existente.
Sim. O objetivo inicial é esclarecer sua situação e apresentar possíveis caminhos jurídicos.
Existem situações específicas previstas em lei que exigem análise cuidadosa da dispensa realizada.
O atendimento começa com uma análise inicial do caso, seguida da orientação sobre documentos e próximos passos.
Sim. O escritório atua em consultoria preventiva, revisão de práticas internas e defesa trabalhista empresarial.